特邀胥家山律师：三级律师、中华律师协会会员、中国法学会成员、仲裁员。从事律师行业17年，服务上千家各类型企业单位，成功代理劳动争议、交通事故、刑事辩护、公司股权纠纷等重大疑难复杂案件...
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在工伤鉴定过程中，有哪些细节是必须注意的
您：劳动者应该如何进行工伤鉴定？我：工伤鉴定，也就是劳动能力鉴定，主要有两种途径。第一种是通过人社局申请工伤认定，拿到工伤认定决定书后，再在人社局申请工伤鉴定。这是法律程序，适用于..
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支付令申请的流程具体是怎样的，需要准备哪些材料
支付令申请流程主要包括准备相关材料和填写申请书，然后递交到有管辖权的基层人民法院。所需材料包括支付令申请书，能证明债权债务关系存在的合同、收据等凭证，以及双方关于该债务纠纷的聊天记..
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劳动报酬争议：明确约定的重要性
基本案情：张某于2022年加入某科技公司担任软件开发工程师。入职时，公司与张某口头约定年薪为30万元，并承诺根据业绩给予额外奖金。然而，双方未将具体条款写入书面劳动合同。一年后，张..
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如何撰写一份清晰有效的离婚协议书
离婚协议书是用于夫妻双方在决定自愿离婚时，经双方协商一致，依法达成，并在婚姻登记机关存档备案，以确保双方权益得到合法保障。离婚协议书男方：____，___年___月___日出生，民..
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撞了就跑？来聊聊追责与和解的明智选择
在交通事故中，即使是轻微的剐蹭，如果肇事方未采取任何措施而逃离现场，根据相关法律法规，这将被视为肇事逃逸行为。如果对方在造成车辆损害后未留下联系信息或尝试解决问题便离开，您可以依法..
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公司最怕员工了解的九项劳动法规权益
1. 在员工的医疗期内，公司不得无故终止劳动合同。2. 如果公司未与员工签订书面劳动合同，员工有权要求支付最多11个月的双倍工资差额。3. 劳动合同期满后，若公司未与员工续签新合同..
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如果被执行人故意隐匿财产，我应该如何通过法律途径来揭露其财产状况？
如果被执行人故意隐匿财产，您可以通过以下法律途径来揭露其财产状况：1. 申请法院调查：根据《最高人民法院关于民事执行中财产调查若干问题的规定》，申请执行人可以请求法院通过网络执行查..
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如果被执行人的财产被冻结，我应该如何进行下一步的法律行动？
如果被执行人的财产已经被冻结，您作为申请执行人，可以按照以下步骤进行下一步的法律行动：1. 了解冻结情况：联系执行法院了解被执行人财产冻结的具体情况，包括冻结的财产种类、金额、冻结..
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解雇员工的赔偿？
解雇员工的赔偿问题是一个复杂的法律问题，它涉及到劳动法规定、合同条款、解雇原因以及当地的法律法规。以下是一些通用的指导原则，但请注意，具体情况应咨询专业的法律顾问或劳动法专家。&n..
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解雇员工后的赔偿问题及处理方式
在处理解雇员工的赔偿问题时，首要的是遵循《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。根据该法第四十六条，当用人单位依照特定情形解除劳动合同时，应当向劳动者支付经济补偿。这些特定情形包括..
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未起诉当事人对仲裁裁决的默示认可
仲裁裁决是由仲裁机构对纠纷作出的具有法律约束力的决定，而诉讼则是当事人通过法院解决争议的方式。在仲裁裁决作出后，若仅有一方当事人提起诉讼，法院能否推定未起诉当事人已认可仲裁裁决内容..
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员工失职，企业遭殃？
当员工失职导致用人单位产生损失时，是否需要赔偿呢？某科技公司的一名项目负责人A因对工作流程不够细心，未能及时审核关键数据，导致公司在与客户签订合同时出现严重失误，造成数十万元的损失..